Het bouwen van HR rapportages en HR dashboards vinden wij fantastisch!
In onze optiek dient een goed HR Dashboard aan drie eisen te voldoen:
- Intuïtief: de gebruiker kan in één oogopslag zien wat de belangrijkste inzichten zijn, zodat de beschikbare hersencapaciteit gebruikt kan worden om uitdagingen op te lossen.
- Interactief: de gebruiker kan met zo min mogelijk clicks de selectie maken die relevant is en de data past zich daarop automatisch aan.
- Schaalbaar: het verzamelen, transformeren, visualiseren en beschikbaar stellen van de HR dashboards gebeurd met zo min mogelijk menselijke tussenkomst en de informatie wordt aan zoveel mogelijk relevante stakeholders ter beschikking gesteld.
AnalitiQs heeft ervaring met HR management dashboards en met HR thema dashboards. Bij HR thema dashboards valt te denken aan:
- Recruitment
- Instroom
- Interne mobiliteit
- Uitstroom
- Verzuim
- Personeelskosten
- Diversiteit & Inclusiviteit
- Organisatie inrichting
- Talent management
AnalitiQs is onafhankelijk van software partijen. Wij werken in de applicatie die het beste bij de klant past. Door onze jarenlange ervaring in HR Analytics zijn we goed thuis in visualisatie applicaties als PowerBI, Qlik, MicroStrategy en Tableau.
Ter inspiratie vind je hieronder een HR demo dashboard dat we in PowerBI hebben gemaakt.
